第366章
“你是老人了，合理的要求，都是会考虑的。这点，你可以放心。”赵昂对此自然清楚，集团不一直都是在强调人性化管理嘛。
人性化管理就是得要多为员工考虑。
比如说员工每一个都必然会经历生疮害病、红白喜事等一系列的事情。
恒通集团对此，都是会给予一定假期的。
比法定假期要长上不少。
法定的东西，真的属于最低标准。
在红旗丝绸厂看过之后,还去看了由红旗丝绸厂投资种植的桑树园。
也有农民自己种的，由红旗丝绸厂来提供树种。
这些桑树长得情况还挺不错的。
“我们乐池本来就是有着桑城之称，前些年的时候，因为厂里面情况不太好，很多的桑树都没有利用起来。这两年时间，全县的桑树都全面的利用了起来，为农民实现了增收。”
在乐池，土地边上基本上都种植得有大量的桑树。
这些桑树在之前些年时间,人们也不太爱去进行打理了。
主要蚕茧的价格太低，养蚕根本就不赚钱。
现在情况又是大为不同了，红旗丝绸厂提高了蚕茧的收购价格。
当然了，对蚕茧的质量上面，也提高了要求。
蚕茧的质量好不好，很大程度上面来讲，和蚕吐丝的环境有着很大的关系。
让蚕在麦秆上面吐丝是很不错的选项。
除了麦秆之外，就还有专门为蚕吐丝准备的纸板。
纸板是带有格子那种，一只蚕就一个格子。
红旗丝绸厂大量的采购了专门的纸板分发给养蚕户。
除了发这个之外，还有消毒物品之类的，红旗丝绸厂都有给养蚕户发。
免费的发！
这些东西，价格上面也不贵，可红旗丝绸厂发了，能够让养蚕户安安心心的养蚕啊！
现在农村里面养蚕的，基本上都是妇女，而且年纪上面基本上都比较的偏大。
这种公司+农户的模式未来还能够持续多久时间，说实话，挺未知数的。
因为农村的年轻人都在外打工，在家待着的,就是些年纪大的。
当他们彻底干不动活的