第19章 慷他人之慨
人的言谈举止，能反应人的人品和大致的学识程度。
荷花嫂是老实人，这不用推演都能看出来，学历虽说不高，但她那个年代，能上完小学就不错了，而且荷花嫂还是读过初中的。
思来想去，秦飞把屋里头，正喜滋滋用手机看踢猫店数据的田启松叫了出来：
“启松，咱们公司招人吗？你瞅瞅荷花嫂咋样？”
田启松闻声抬起眼珠子，瞅了瞅年已五十、形象如菜贩子的荷花嫂，这一瞅，瞅的荷花嫂一脸不好意思，连连的垂头，闪避着眼神。
“咱们公司……运营组已经够人了……”是秦飞的问询，所以田启松也不好意思、叫他的熟人去公司干苦力活。
而且看着，秦飞是遇到小麻烦了、找他给个台阶下呢，胡诌个借口呗。
秦飞闻声，开始悄咪咪的寻思。
公司除了运营组10人之外，还有5人规模的仓储组，负责管理库存和发货。
另外还有厂区流水线，生产药茶包，厂区现在有15个流水线工人，人员已经饱和。
“咱们仓库现在不是只有5个管仓库和负责发货的嘛，现在销量一直在涨，就5个发货的还要管理库存啥的，要是荷花嫂愿意，进咱们仓库专职管一下库存，这你看咋样？”
田启松愣着眼神，心里头的小心思被秦飞一眼看穿——你闹呢，放着年轻的不培养学习供应链管理，找一大妈？
不过你丫不是找台阶啊，明显是在发慈悲做好人啊，哎，你心肠不能这么软啊，现在经济环境这么差，失业的那多了去了，你管的过来嘛你。
把秦飞拽到屋子里，田启松就开启算账模式：
“飞哥，咱公司现在还负债呢，厂区一个月得发小五万块钱的工资，这还没算厂房的租金水电成本呢！要是算上这，一个月又是好几千！”
“仓储那边一个月又是两万多，光这里加起来，就是小八万，运营组还得给提成，光是俩推广一个月就是三万起，4个客